COACHING : Découverte du coaching et initiation aux outils du coaching (niveau 1)

Programmes et moyens pédagogiques

• Objectifs

   

  • Maîtriser les premières techniques de coaching
  • Découvrir les outils du coach
  • Savoir mener une séance de développement personnel

• Méthodes pédagogiques et modalités d'évaluation

  METHODES PEDAGOGIQUES(varient selon le thème du stage)

  • Jeux de rôles
  • Débriefings individuels
  • Travaux personnalisés et en sous-groupes

   

  MODALITES D'EVALUATION

  • Mises en situation
  • Etudes de cas
  • Exercices pratiques

   

• Programme

  Accueil des participants
  Présentation du stage
  Analyse des attentes de chacun

   

  COACHER

  • De quoi parlons-nous? : définitions
  • Une posture éthique au service du client
  • Coaching: diverses approches

  LES OUTILS

  • Découverte d’un outil ludique de coaching
  • Les outils méthodologiques du coach
  • Approche ludique sur la découverte des valeurs
  • Synthèse des étapes types d’un coaching
  • Organiser sa première séance de coaching
  • Le coaching appliqué à l’entreprise

  LA COMMUNICATION

  • La communication et ses vecteurs
  • Jeu pédagogique
  • Le rôle du coach et les étapes du coaching
  • Le coaching : pourquoi? et pour qui?

   

  Evaluation du stage
  Bilan du stage
  Remise des certificats de stage

• Nos formateurs

  Tous nos intervenants sont des professionnels, pédagogues et experts dans leurs secteurs d’activité.

• Certificat de participation

  Un certificat de formation très apprécié des employeurs vous est délivré en fin de stage. Accessibilité: pour les personnes en situation de handicap, merci de contacter notre service stage au 01.60.46.55.50.